|
30 октября Северному горному колледжу – 10 лет. Сегодня повышается престиж рабочих специальностей, улучшаются условия труда, рабочее пространство автоматизируется. Нужны новые специалисты, способные решать новые задачи. Большая роль отводится среднему профессиональному образованию.
 Первый серьёзный и значимый юбилей отмечает североуральский Северный горный колледж (СГК). Истоки его рождения кроются в идее создания в нашем городе образовательной вертикали. Задача — вырастить профессиональные кадры практически «с пелёнок» — стояла перед Североуральском и градообразующим предприятием – ОАО «СУБР».Не секрет, что каждый город и каждое предприятие ждёт в свои ряды земляков: и выпускники отраслевых учебных заведений отучившись, нередко возвращаются в родные города. Хотя удобнее получить образование в своём городе, заодно практикуясь на своём предприятии. Специфика нашего города такова, что большим спросом на рынке труда пользуются выпускники высших и средних профессиональных горных учебных заведений. С начала 2000-х при участии губернатора Свердловской области Э. Росселя и ректората Уральского государственного Горного Университета Александр Копылов вместе с группой единомышленников начал создавать в Североуральске образовательную вертикаль: начиная с детсадовского возраста ребятишек знакомили с минералогией, рассказывали о профессии инженера и шахтёра.Школьники углубленно изучали предметы, необходимые для поступления в соответствующие ВУЗы, а также имели возможность факультативно познакомиться с интересующими областями горного дела. В 2005 году в Североуральске был открыт филиал Уральского государственного Горного Университета. Чтобы вертикаль была неразрывной, недоставало среднего звена. Было учреждено новое в нашем регионе учебное заведение – Северный горный колледж в новом здании по улице Ватутина.
Открытие в 2005 году Северного горного колледжа поддержало и тогдашнее руководство СУБРа – директор Виктор Радько высоко оценил возможность дать специальное образование трудящимся своего предприятия. Как вспоминает первый директор СГК Александр Копылов, первый набор студентов практически весь состоял из бригадиров шахт: люди годами трудились на производстве, а вот теоретической базы и соответствующего образования для руководящей должности не хватало.
«Основы экономики, права, специальные предметы нужны для расширения кругозора, для понимания, как организовать бригаду, какое принять решение»,— говорит директор СОЦ А. Копылов о выпускниках. Вторым директором стала Ирина Ощепкова, сегодня занимающая пост начальника Управления образования администрации СГО.
— Ежегодно СГК развивался, проходил процедуры лицензирования и аккредитации. Первый выпуск проходил единомоментно с аккредитацией учреждения – в составе министерских комиссий были заведующие кафедрами Горного Университета. В результате СКГ был аккредитован на выдачу дипломов государственного образца. То есть, экзамен выдержали как студенты, так и сам колледж. До сих пор вспоминаю первый выпуск – это были уже состоявшиеся люди, бригадиры шахт, они были и остаются опорой колледжа, надёжным тылом.
Главное достоинство обучения в СГК – практикоориентированность. Используется опыт Германии, где принята дуальная система – то есть теоретические курсы основываются на практике. Даже учебные планы колледжа согласуются со специалистами градообразующего предприятия. СУБР формирует заявку на набор специалистов: это могут быть маркшейдеры, гидрогеологи или другие нужные в данный момент специальности.
В основном обучаются работающие в шахтах люди, и организация практики на предприятии не составляет проблемы. Курсовые и дипломные работы выпускников несут прикладное значение: например, проектирование, монтаж и подключение электрооборудования и вентиляционной системы в камнерезной мастерской на самом деле было дипломной работой студента СКГ.
Желаю лично Александру Николаевичу и Ирине Владимировне не останавливаться на достигнутом и в следующем десятилетии достичь тех целей, которые не успели пока осуществить, а именно: создать на базе Северного горного колледжа региональный ресурсный центр развития системы профессионального образования, бизнес-инкубатор, который будет помогать студентам создавать и развивать новые успешные проекты.
Также сердечно поздравляю всех, кто имеет отношение к Северному горному колледжу – преподавателей, сотрудников, друзей СГК, преподавателей-специалистов Севуралбокситруда, студентов и их родителей с этим маленьким юбилеем. От всей души желаю крепкого здоровья, жизненного оптимизма, счастья и благополучия! Студентам – терпения в учёбе, творческой энергии и научной настойчивости, и, конечно, только отличных оценок! Преподавателям – профессиональных побед, научных достижений и благодарных студентов!
Последние три года руководит СГК Ирина Копылова. В июле 2015 колледж прошёл процедуру государственной аккредитации на 6 лет по новым ФГОС СПО. За 10 лет деятельности СГК неотрывно от производства образование получил 141 студент. В основном гранит науки грызут те, кто уже работает в шахте по специальности, но для дальнейшей карьеры и саморазвития считают необходимым получить образование.
Бригадир ГРОЗ шахты «Черёмуховская» Юрий Лыков в 2014 году защищал дипломную работу, основанную на новой технологии анкерных креплений. Технология в виде эксперимента уже внедрялась в его бригаде, в дипломной работе он экономически обосновал эксперимент.
Позднее опробованная технология была принята по всем шахтам. К слову, председателями итоговых государственных комиссий традиционно являются ведущие специалисты СУБРа – А. Корнаушенко, Ю. Гуртовой, В. Матвеев и другие. Субровчане также выступают кураторами курсовых и дипломных работ студентов, преподают блоки спецдисциплин.
Руководство СГК благодарит педагогический состав колледжа за добросовестный труд и многолетнее сотрудничество – это Ю. Гуртовой, В. Никишин, В. Игнатьев, О. Пешкина, А. Сивков, А. Дугин, А. Босых, А. Корнаушенко, В. Матвеев, И. Абакумов, А. Швецов, С. Чепчугов, Н. Гильманова, М. Ширяева, А. Логвинова, Д. Муханов, А. Гранин, В. Айнуллин, Н. Кузьмина.
В 2015 году 17 абитуриентов приняли по специальности «Подземная разработка месторождений полезных ископаемых». В этом же году выпущено 16 человек по специальностям «Информационные системы», «Подземная разработка месторождений полезных ископаемых», «Маркшейдерское дело», «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования».
В этом учебном году выпускается группа по специальности «Гидрогеология и инженерная геология», причём 8 человек из них учатся по направлению СУБРа. Это – резерв предприятия, те, кто завтра встанут в строй специалистов.
Дипломы в данном случае имеют практическое значение: «Ребят и девчат, получивших дипломы СГК, приглашают на работу в СУБР или повышают в должности» — поясняет И. Копылова. То есть, новые знания и образование дают двойной эффект – движется карьера, плюс человек развивается, расширяя границы своих возможностей.
Преподаватели, методисты, руководство СГК всегда рядом со своими студентами, в будни и праздники. Кроме всего прочего, целью своей деятельности руководство ставит расшевелить молодёжь, пробудить тягу к знаниям: около 30% выпускников СГК продолжает учёбу в ВУЗах.
Руководство СОЦ и СГК поздравляет преподавательский состав и студентов колледжа с юбилеем! Здоровья всем и новых побед! Пусть время, проведённое в стенах колледжа, навсегда останется временем открытий и расширения горизонтов, а судьба преподносит радостные сюрпризы.
Слово выпускникам
Дмитрий Курилов, ГРОЗ-проходчик 5-го разряда, шахта «Красная шапочка»:
— Учёба в СГК подтолкнула меня к дальнейшему получению образования – в 2016 году заканчиваю учёбу в УрГЭУ по специальности «Управление качеством». Коллективу СГК желаю здоровья, а колледжу – долгих лет работы и побольше новых студентов!
Римма Костина, и.о. маркшейдера участка:
— Через год после поступления в СГК я устроилась замерщиком. Теперь, после окончания колледжа, стала исполняющим обязанности маркшейдера участка. Я довольна – училась не зря: карьера пошла в рост. Хочу пожелать колледжу процветания и открытия новых факультетов, чтобы у молодёжи было больше возможностей найти себя!
П. Байдин, старшина ИВС ОМВД России по г. Североуральску:
— Много людей сейчас с дипломами, а людей с образованием – меньше. У нас в городе можно получить качественное образование. Учёба в колледже стала для меня отправной точкой – очень понравилась атмосфера, круговорот событий, учёба. Не хотелось уходить, поэтому продолжил учёбу в УРГЭУ, в этом году закончил университет.
Всегда хотелось попробовать себя в преподавательской деятельности, и, когда в этом году поступило предложение остаться в колледже в качестве преподавателя информационных технологий, с радостью согласился. Планирую в следующем году поступить в Уральский педагогический университет. Большое спасибо преподавателям и руководству СГК и СОЦ за то, что заражают окружающих оптимизмом и желанием учиться!
Татьяна БУБЁНОВА.
«Наше слово» № 44, 30 октября 2015 г. |
Ваше сообщение будет опубликовано, если оно не содержит:
— ненормативной лексики
— личных оскорблений или негативных высказываний в адрес других посетителей сайта или иных лиц
— личной переписки, не имеющей отношения к обсуждаемому материалу (для этого есть сервис онлайн-дневников)
— ссылок на какие-либо, не относящиеся к теме обсуждаемой публикации, страницы в интернете
— рекламы товаров или услуг, адресов или телефонов и т.п.
— призывы к насилию, в том числе к насильственному свержению режима
Администрация сайта оставляет за собой право удалять любые сообщения с сайта без объяснения причин.
Комментарии к материалам сайта - это личное мнение посетителей сайта.
Мнение автора сообщения может не совпадать с мнением администрации.
Посетители, которые используют возможность делать комментарии на нашем ресурсе в целях троллинга, будут подвергаться особому вниманию по части используемых IP-адресов.