Власти готовят амортизационную подушку против призрака безработицы |
07.02.2015 г. |
Наиболее востребованными остаются специалисты сферы продаж
Согласно официальным данным, всплеск безработицы в России не наблюдается. Несмотря на экономический кризис, политика консервативного Росстата остается неизменной – в конце февраля выйдут данные об уровне занятости по стране за январь 2014 года. На основании сегодняшних сводок – за декабрь 2014 года с учетом статистики за аналогичный период 2013-го – можно говорить лишь о сезонных колебаниях на рынке труда. Вопреки тревожным новостям из регионов о массовых сокращениях и социальных протестах против задержки зарплат. Подробности – в материале «ФедералПресс». Государственные социологи отметили рост безработицы в конце прошлого года на уровне 5,3%. Правда, с оговоркой – без учета сезонных колебаний, имея в виду приближающиеся тогда длинные новогодние выходные. Переводя в цифры, в декабре 2014-го работы лишились 37 тысяч человек – на тот момент общее количество безработных в России составило четыре миллиона при 75,4 миллиона экономически активных россиян.
По словам заместителя директора Центра трудовых исследований Ростислава Капелюшникова, ситуация сегодня не должна вызывать беспокойства – роста уровня безработицы пока не наблюдается. «Все, что я могу сказать, что статистика общероссийская, которая сегодня доступна, свидетельствует о том, что никакого всплеска безработицы не наблюдается. Наблюдаются обычные сезонные колебания. По январю данных пока нет – появятся они только к концу месяца, – заявил эксперт «ФедералПресс». – По состоянию на конец 2014 – начало 2015 года ничего экстремального нет. Ситуация даже лучше, чем год назад. Мне ничего неизвестно о глобальном росте безработицы в стране».
Кроме того, по данным исследовательского центра портала SuperJob, в январе рост предложений на рынке труда заметно поднялся по отношению к началу декабря – на 1,8%. Зато отмечается спад претендентов на вакансии почти на 4,5%.
«Соотношение предложения и спроса на рынке труда в январе несколько снизилось. На одну вакансию приходится 3,9 резюме (против четырех в декабре 2014-го). При этом конкурс среди соискателей, не имеющих на момент подачи резюме постоянной работы, составил 2,2 резюме на одну вакансию», – отмечается в сообщении компании.
По данным рекрутингового агентства, наиболее востребованными остаются специалисты в сфере продаж (34,5% от всех вакансий), а также рабочий и производственный персонал (11,6% и 9,3% соответственно). Кстати, желающих трудиться по рабочей специальности крайне мало – одно резюме на одну вакансию – у работодателей нет возможности проводить конкурсы. Нехватка также касается медицинской отрасли – два резюме на одну вакансию.
«ФедералПресс». 06.02.2015 |
Ваше сообщение будет опубликовано, если оно не содержит:
— ненормативной лексики
— личных оскорблений или негативных высказываний в адрес других посетителей сайта или иных лиц
— личной переписки, не имеющей отношения к обсуждаемому материалу (для этого есть сервис онлайн-дневников)
— ссылок на какие-либо, не относящиеся к теме обсуждаемой публикации, страницы в интернете
— рекламы товаров или услуг, адресов или телефонов и т.п.
— призывы к насилию, в том числе к насильственному свержению режима
Администрация сайта оставляет за собой право удалять любые сообщения с сайта без объяснения причин.
Комментарии к материалам сайта - это личное мнение посетителей сайта.
Мнение автора сообщения может не совпадать с мнением администрации.
Посетители, которые используют возможность делать комментарии на нашем ресурсе в целях троллинга, будут подвергаться особому вниманию по части используемых IP-адресов.