Сев-Урал.Инфо - Ради человека труда
Информационный сайт Североуральска
Фото недели




Besucherzahler russain brides
счетчик посещений



Рейтинг@Mail.ru


Яндекс.Метрика


Сервер работает без цензуры Кремля

Справочник Администрации Североуральского городского округа

Ради человека труда
12.05.2016 г.
Накануне праздника 1 Мая в администрации города состоялось подписание территориального трехстороннего соглашения на 2016–2018 годы между администрацией Североуральского городского округа, общественным объединением профсоюзов города и Североуральским подразделением областного союза промышленников и предпринимателей.
Ради человека труда (рис.1)Как отметила во вступительном слове заместитель главы администрации по экономическому развитию Светлана Миронова, соглашение подписывается в четырех экземплярах, по одному каждой из сторон, а еще одно будет направлено в Департамент по труду и занятости населения Свердловской области.
От администрации Североуральска соглашение подписал глава округа Борис Меньшиков, от профсоюзов города — Людмила Сажина, от работодателей — управляющий директор СУБРа Виктор Неустроев. Соглашение вступит в законную силу через месяц после опубликования.
Людмила Сажина отметила, что день подписания выбран не случайно: 28 апреля является Всемирным днем охраны труда. На церемонии подписания присутствовал председатель федерации профсоюзов Свердловской области А. Ветлужских.
Андрей Леонидович сказал, что предприятия Свердловской области первыми в России стали подписывать такие трехсторонние соглашения, что говорит о высокой степени социального партнерства между работниками и работодателями.
«Это очень символично, что подписание трехстороннего соглашения состоялось у вас накануне праздника 1 Мая. Благодаря этому празднику ценность труда в России признается одной из высших государственных ценностей. Такой акт усиливает в вашем городе отношение к человеку труда. Желаю всем вам достойной зарплаты и безопасных условий!» — отметил Андрей Ветлужских.
 Затем наградили победителей конкурса на лучший коллективный договор. По информации Светланы Мироновой, в нашем городе вот уже 15 лет на комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в канун праздника Весны и Труда подводятся итоги этого конкурса. В этом году приняли участие 19 предприятий и учреждений. Было принято решение поздравить всех участников именно в День охраны труда.
По первой группе предприятий (крупные и средние, а также организации внебюджетной сферы) первое место присуждено открытому акционерному обществу «Севуралбокситруда» (управляющий директор В. Неустроев, председатели профсоюзов М. Брыкушина, В. Зайцев, В. Золотарев, Т. Саттаров).
Второе место в этой группе у «Комбината питания «СУБР» (директор Р. Заблоцкая, председатель профкома В. Константинова). Третье место у закрытого акционерного общества «Севертеплоизоляция» (генеральный директор
В. Мартыновский).
По второй группе предприятий (муниципальные и государственные учреждения) победителем стал Североуральский политехникум (директор Р. Жукова). Второе место у детского сада № 21 (заведующая И. Панкевич, председатель профкома О. Волкова), третье место у школы № 15 (директор Г. Логинова, председатель профкома Н. Кузьмина).
По третьей группе предприятий (предприятия жилищно-коммунального хозяйства и бытового обслуживания населения) первое место завоевал МУП «Комэнергоресурс» (директор А. Сафоненко). Второе место у ООО «Спецсервис» (директор Ю. Лявдин), третье место у ООО «Наш дом» (директор А. Борисов).
В четвертую группу входят предприятия малого предпринимательства и индивидуальные предприниматели. Здесь победителем признано подсобное хозяйство «Североуральское» (директор В. Мартыновский). Также всем участникам вручены благодарственные письма главы Североуральского городского округа.

М. АЛЕКСЕЕВ. Фото автора.
Газета „Наше слово“ № 31, 13 мая 2016 года.
 

Добавить комментарий

Вы можете оценить уровень владения русским языком авторами комментариев, поскольку они выкладываются так, как написаны.
Ваше сообщение будет опубликовано, если оно не содержит:
— ненормативной лексики
— личных оскорблений или негативных высказываний в адрес других посетителей сайта или иных лиц
— личной переписки, не имеющей отношения к обсуждаемому материалу (для этого есть сервис онлайн-дневников)
— ссылок на какие-либо, не относящиеся к теме обсуждаемой публикации, страницы в интернете
— рекламы товаров или услуг, адресов или телефонов и т.п.
— призывы к насилию, в том числе к насильственному свержению режима
Администрация сайта оставляет за собой право удалять любые сообщения с сайта без объяснения причин.
Комментарии к материалам сайта - это личное мнение посетителей сайта.
Мнение автора сообщения может не совпадать с мнением администрации.
Посетители, которые используют возможность делать комментарии на нашем ресурсе в целях троллинга, будут подвергаться особому вниманию по части используемых IP-адресов.

Защитный код
Обновить

« Пред.   След. »