На заседании территориальной Трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, которое состоялось в конце сентября, перед работодателями, а главным образом перед предпринимателями, была поставлена задача – поднять заработную плату наемным работникам до новой планки.

От имени работодателей в заседании участвовал директор по персоналу ОАО «СУБР» В. Шабанов и предприниматель В. Ильин, интересы наемных работников представляли профсоюзы в лице Н. Пегусовой, В. Зайцева и Т. Саттарова. Заседание провел заместитель главы города Д. Волосняков. Он, во-первых, отметил, что борьба с «серыми» зарплатами, которая активно ведется в Североуральске, в этом году будет продолжена. Поблагодарил за работу на этом фронте начальника межрайонной налоговой инспекции Г. Галимова. «Наш город, по оценке правительства,— один из лучших»,— сказал Дмитрий Александрович.
А Геннадий Ильгизович, которому предоставили слово, со своей стороны, проинформировал, как с участием прокуратуры и администрации города работала комиссия при налоговой инспекции, сколько предпринимателей по поводу заработной платы она заслушала, сколько проверок инспекторы провели. Итог таков – средняя зарплата у наемных работников в сфере малого бизнеса поднялась с 1,5 до 6,5 тысячи рублей. В этом году на комиссию было приглашено 308 работодателей.
С 1 сентября внесены изменения в Трудовой кодекс, и Геннадий Ильгизович заострил на этом внимание присутствующих.
— Уже с октября агитирование добровольно повышать заработную плату заканчивается,— сказал он, добавив, что отныне предприниматели будут получать приглашение на комиссию уже от имени прокурора города.
— Сегодня большое значение приобретает Трехстороннее соглашение «О минимальной заработной плате в Свердловской области»,— продолжил глава налоговиков,— согласно которому минимальная заработная плата работников с 1 октября должна быть не менее 2900 рублей. Если вы не уведомили комиссию о выходе из Соглашения, то обязаны его выполнять.
На территории нашего муниципального образования тоже действует Трехстороннее соглашение, которое регулирует уровень зарплаты работников внебюджетной сферы. Его не подписал только ООО «Уралтранс». Все остальные работодатели обязаны его исполнять. И работодателям дали понять, что отныне комиссия будет требовать, чтобы они подняли зарплату своим работникам на новую планку – например, в торговле теперь эта планка более 6 тысяч рублей.
Сидят на тарифной сетке, как известно, бюджетники. И зарплата сегодня у ряда работников учреждений культуры, медицины, образования в свете сказанного до должного уровня тоже не дотягивает. Но скидок, как заметил главный наш налоговый инспектор, не будет никому – ни руководителю муниципального учреждения, ни индивидуальному предпринимателю. «Но мы будем поднимать зарплату через надбавки»,— тут же заверил про бюджетников заместитель главы города Д. Волосняков. А специалист по труду В. Вашкевич, обращаясь к предпринимателям, добавила:
— Вы должны вводить систему премирования, например, тех, кто проработал у вас 5 и более лет, и депремирования. Но никаких штрафных санкций для работников, как делают некоторые наши предприниматели, не должно быть! Законодатель запрещает вам это делать!
В общем, не должно у нас теперь быть таких унизительных зарплат в виде полутора – двух тысяч рублей. Больше станут получать сегодняшние низкооплачиваемые работники – уборщицы, санитарки, вахтеры. Увеличится зарплата и у остальных.
Как отметила специалист отдела экономики и труда администрации Т. Мельникова, в этом году почти на всех предприятиях наблюдается увеличение оплаты труда. На 1 июля в Североуральске средняя зарплата была равна 13014 рублям. Среди промышленных предприятий самая высокая она — 26 тысяч рублей — в «Стелле-Маркет», самая низкая – 6317 – на хлебозаводе. Заметно подняли зарплату в бывшем строительном управлении «Бокситстрой» (ныне ООО «Форум») – с 3788 до 8642, то есть на 86 процентов, но все равно не дотягивает она до среднеобластного уровня для строителей – 12581 рубль. А вот на таких предприятиях, как ООО «СУБР-Интерагент», ООО «Североуральский пивзавод», ООО «СУБР-Строй» зарплату не только не подняли по сравнению с прошлым годом, а даже снизили. Правда, субровские транспортники все равно получают больше, чем остальные, скажем, работающие в «Уралтрансе» или тем более в «Севертранспорте». Средняя зарплата по предприятию у них снизилась с 14436 рублей до 11506 рублей, но остается все равно выше среднеобластного уровня для транспортников (9681 рубль).
Но в первую очередь, признали члены комиссии, нужно обратить внимание на «Швейку» и банно-прачечный комбинат. Здесь средняя зарплата всего 3300 и 3000 рублей соответственно. И как у работающего человека сегодня она только может быть такой – одному богу известно.

Надежда ХРОМЫХ.

Газета «Наше слово», № 121, 17 октября 2007 года